© 2025-2026

Эксперты Авито опросили более 7 тысяч жителей России. Каждому четвёртому работодатель оплачивал обучение за последний год (15% полностью, 9% частично). У 41% опрошенных компания не оплачивает обучение в принципе.

Самый востребованный формат - онлайн-курсы (28%). Корпоративные программы предпочли 17%, наставничество - 15%, индивидуальные занятия с экспертом - 14%. Женщины чаще выбирают онлайн-курсы (32% против 22% у мужчин), мужчины - наставничество (19% против 12%).

Главная цель обучения - повысить квалификацию в текущей профессии (44%). Получить навыки для карьерного роста хотят 32%, освоить новые инструменты - 30%. Развить навыки работы с ИИ и цифровыми инструментами готовы 17%.

По оценке жителей, для заметного профессионального роста сотруднику достаточно в среднем 41 003 рубля в год. 30% назвали сумму от 10 до 30 тысяч рублей, 27% - от 30 до 50 тысяч, 19% - от 50 до 100 тысяч.

Реклама на сайтах с объявлениями и маркетплейсах мотивирует выбрать курс у 18% опрошенных.