© 2025-2026

Жить и работать в селе — подвиг. Особенно если ты учитель. Маленькая зарплата, далёкие расстояния, холодные классы. Но Ленинградская область старается поддержать тех, кто остаётся верен профессии и родной земле. Регион предоставляет ежемесячную выплату, которая компенсирует часть расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг.

Кто может претендовать? Список широкий.

Во-первых, педагоги государственных и муниципальных образовательных организаций. Школы, детские сады, учреждения дополнительного образования. Но есть нюанс: федеральные учреждения сюда не входят.

Во-вторых, руководители образовательных организаций, их заместители и руководители структурных подразделений. Директора и завучи тоже люди. Они тоже платят за свет и отопление.

В-третьих, специалисты, вышедшие на пенсию или достигшие предпенсионного возраста. Для мужчин это 60 лет, для женщин — 55. Но есть два жёстких условия. Первое: они должны проработать в сельской местности не менее десяти лет. Второе: проживать там же после выхода на пенсию или достижения предпенсионного возраста. Уехал в город — потерял льготу.

Все перечисленные категории должны соответствовать главному требованию: проживать и работать (или работать ранее) именно в сельской местности или посёлках городского типа Ленинградской области. Посёлки городского типа приравниваются к сёлам для целей этой выплаты.

Размер компенсации зависит от конкретных расходов и утверждённых нормативов. Но сам факт поддержки важен. Учителя в деревнях и сёлах — это часто единственный оплот культуры и образования. Держать их в селе нужно не только словом, но и рублём.